- Word + PDF: îl completezi pe calculator sau îl tipărești și îl scrii de mână
- Îl descarci imediat după plată și îl primești și pe email
- Factură pe email, pe persoană fizică sau pe firmă
Plătești cu cardul, Apple Pay sau Google Pay, prin NETOPIA Payments.
Decizia de numire a responsabilului PSI este actul prin care administratorul stabilește cine se ocupă de apărarea împotriva incendiilor în firmă. Legea nr. 307/2006 îi cere administratorului, la art. 19 lit. a), să stabilească prin dispoziții scrise responsabilitățile și modul de organizare a apărării împotriva incendiilor. Normele generale aprobate prin Ordinul MAI nr. 163/2007 cer, pentru numirea cadrului tehnic, o dispoziție de numire. Modelul acoperă atât cadrul tehnic, cât și salariatul desemnat prin cumul.
Cadru tehnic sau salariat desemnat prin cumul
Art. 6 din Normele generale prevede, în funcție de riscul de incendiu și de activitate, un compartiment, un cadru tehnic sau personal de specialitate numit exclusiv pentru această activitate, ori un serviciu de urgență. Firmele care nu sunt obligate prin lege să încadreze un cadru tehnic au două variante (art. 6 alin. (2)): desemnează un salariat propriu care îndeplinește și atribuții de apărare împotriva incendiilor sau încheie un contract cu o persoană fizică ori juridică atestată. Dacă alegi contractul extern, nu folosești decizia, ci un contract de prestări servicii.
Pregătirea persoanei numite
Cadrele tehnice se pregătesc, se evaluează și se certifică în centre acreditate, pe baza standardelor ocupaționale (art. 27 din Legea nr. 307/2006), și participă la sesiunile de pregătire ale inspectoratului. Pentru salariatul desemnat prin cumul, administratorul trebuie să asigure formarea lui (art. 19 lit. r12)). În decizie treci certificatul deținut sau termenul până la care persoana urmează cursul.
Ce atribuții are
Art. 27 din lege enumeră atribuțiile cadrului tehnic: urmărește respectarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor, starea stingătoarelor și a instalațiilor, organizează exercițiile de evacuare, face instruirea salariaților, participă la controalele inspectoratului și raportează administratorului, cel puțin semestrial, starea capacității de apărare. Modelul preia aceste atribuții, iar art. 4 din decizie cere trecerea lor în fișa postului. Pentru ceilalți salariați, atribuțiile se stabilesc tot în fișele posturilor (art. 9 din Normele generale).
PSI și SSM sunt lucruri diferite
Securitatea și sănătatea în muncă ține de Legea nr. 319/2006, iar apărarea împotriva incendiilor de Legea nr. 307/2006. Pot fi îndeplinite de aceeași persoană, dacă are pregătirea pentru ambele, dar fac obiectul a două decizii. Pentru partea de SSM folosește decizia de numire a responsabilului SSM, iar instruirea o consemnezi în fișa de instruire.
Ce alte acte îți mai trebuie
Pe lângă decizie, administratorul aprobă instrucțiunile de apărare împotriva incendiilor pentru locurile de muncă, reglementează fumatul și focul deschis și organizează instruirea. Lista completă a actelor de autoritate și a evidențelor obligatorii este în art. 17, 18 și 20 din Normele generale și depinde de numărul de salariați și de activitate.
Greșeli frecvente
Decizie fără semnătura de acceptare a persoanei numite. Salariat desemnat care nu a urmat niciun curs. Atribuții copiate de la SSM, fără nicio legătură cu stingătoarele, evacuarea sau instalațiile. Decizie veche, rămasă pe numele unui angajat plecat.
Cum o completezi
Treci numele și funcția persoanei, bifezi tipul numirii, certificatul sau termenul de formare și, dacă e cazul, indemnizația. Modelul îl primești în Word și PDF.
Exemplu completat
Întrebări frecvente
Orice firmă trebuie să aibă responsabil PSI?
Orice administrator trebuie să organizeze apărarea împotriva incendiilor prin dispoziții scrise (art. 19 din Legea nr. 307/2006). Firmele care nu au obligația unui cadru tehnic pot desemna un salariat prin cumul sau pot lucra cu o firmă atestată.
Poate administratorul să fie responsabil PSI?
Da, dacă are pregătirea necesară. Atribuțiile rămân aceleași, iar formarea trebuie dovedită.
Responsabilul SSM poate fi și responsabil PSI?
Da, dacă are pregătirea pentru ambele domenii. Faci totuși câte o decizie pentru fiecare.
Ce curs trebuie să aibă responsabilul PSI?
Cadrele tehnice se pregătesc și se certifică în centre acreditate, pe baza standardului ocupațional. Pentru salariatul desemnat prin cumul, administratorul trebuie să-i asigure formarea.
Pot externaliza PSI?
Da. Art. 6 alin. (2) din Normele generale permite contractul cu o persoană fizică sau juridică atestată.
Înainte să dai bani sau să semnezi cu cineva, vezi dacă firma e activă, dacă are datorii la stat și dacă e în insolvență. Verdict în 60 de secunde, 39 de lei.
Verifică firma înainte să plătești →Modelele de pe acest site au caracter informativ. Le-am întocmit cu grijă, după legislația în vigoare la data publicării, dar nu reprezintă consultanță juridică și nu pot acoperi orice situație: verifică dacă modelul se potrivește cazului tău și adaptează-l unde e nevoie înainte de a-l folosi. Acte-rapide.ro nu își asumă răspunderea pentru consecințele utilizării modelelor; pentru situații complexe sau cu miză mare, cere sfatul unui avocat sau al consultantului tău.